Castillo Ramos, Hilda P.2021-10-282021-10-281993Bretado Vargas, G. A. (1993). Estudio de caso : detección de necesidades de liderazgo a nivel administrativo en una empresa de desarrollo inmobiliario, según los esfuerzos de calidad total de la misma organización. [Tesis de Pregrado, UDEM]. Repositorio UDEM.33409001207889http://repositorio.udem.edu.mx/handle/61000/3171El objetivo del presente estudio es detectar, desde el punto de vista del liderazgo cómo se puede apoyar y contribuir el esfuerzo de calidad total en una empresa de desarrollo inmobiliario del área metropolitana; determinando y analizando el estilo del liderazgo actual, a nivel ejecutivo y proporcionando a su vez, alternativas de acción específicas, para orientarlo más hacia la calidad total.88 páginasespAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Méxicohttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/mx/Relaciones interpersonalesInteracción socialComportamiento socialRelaciones entre gruposRelaciones interpersonalesInteracción socialComportamiento socialRelaciones entre gruposCapacitación de empleadosInducción de personalEstudio de caso:detección de necesidades de liderazgo a nivel administrativo en una empresa de desarrollo inmobiliario, según los esfuerzos de calidad total de la misma organizaciónTesis Licenciatura000025642Relaciones interpersonalesInteracción socialComportamiento socialRelaciones entre grupos